精細管理 · 敏捷經(jīng)營 · 快速應(yīng)用
| 自動編號: | 18793 | 產(chǎn)品版本: | 用友人事通標(biāo)準(zhǔn)版10.1 |
| 產(chǎn)品模塊: | 人事檔案 | 所屬行業(yè): | 通用 |
| 適用產(chǎn)品: | 關(guān) 鍵 字: | ||
| 問題名稱: | 人事通標(biāo)準(zhǔn)版應(yīng)用需求問題 | ||
| 問題現(xiàn)象: | 人事通標(biāo)準(zhǔn)版 1、合同的期限，希望能夠起止日期能夠自由輸入，例如：經(jīng)常有月中入職的員工，比如2008年6月10日入職，在簽合同時公司一般會簽到2009年6月30日，而用現(xiàn)有的軟件，系統(tǒng)自動運算就只能把合同簽到2009年6月9日。 2、“異動”的處理：每次調(diào)薪涉及到有關(guān)人員需要調(diào)整的條件一般至少有二項，比如同時調(diào)底薪和福利，而系統(tǒng)只支持一次只能調(diào)一項，并且要保存審核后再重新進入到異動的界面，才能再進行第二項調(diào)整的操作，客戶感覺十分不方便，有沒有更好的實現(xiàn)方式。 | ||
| 原因分析: | 以上是客戶使用過程中提出的問題,客戶認為這二項要求是一個基本功能,尤其是第一項,如果不能實現(xiàn),對他們來說這個產(chǎn)品就沒有意義了,我已經(jīng)電話跟集團人事通技術(shù)支持聯(lián)系過,確認是產(chǎn)品需求方面的問題,讓我通過這里提交,不知是否在10.3發(fā)版時能解決這個問題,不然產(chǎn)品的銷售一定會受到一些影響. | ||
| 解決方案: | 希望得到集團技術(shù)工程師的支持!
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